
264日元對換人民幣多少錢

很多朋友對于264日元對換人民幣多少錢和60日元換多少人民幣不太懂,今天就由小編來為大家分享,希望可以幫助到大家,下面一起來看看吧!東京平均物價多少從最基本的工資來看,...
很多朋友對于264日元對換人民幣多少錢和60日元換多少人民幣不太懂,今天就由小編來為大家分享,希望可以幫助到大家,下面一起來看看吧!
東京平均物價多少
從最基本的工資來看,日本人的年均工資是按照年齡的上漲而增加的,收入最高的年齡層是50-59歲,年均收入在661萬日元左右(折合人民幣43.6萬元),二十多歲的日本年輕人平均年薪在346萬日元左右(折合人民幣22.8萬元)。日本東京的人均年薪比日本的平均薪資高很多,基本在500萬日元左右(折合人民幣33萬元)。
很多在日本留學的大學生都在外做兼職,其實兼職是很常見的事情,不管家庭條件怎樣,在校的學生都會抽出時間出來兼職,在日本一般兼職一個小時是60-70元左右而國內的兼職工資一個小時才10-15元。
在東京租房也是很多人的選擇,租房的價格一般在4500元一個月左右,基本是占月薪的25%,而國內上海的人均租房價格在3000-5000不等,占比超過月薪的60%,可以說是非常昂貴的。
在東京,一頓午飯的平均價格是36元左右,當然便宜的飯團也有在價格6元左右的。相比國內的外賣,一頓花費20-40元是很常見的事,畢竟有些商家的起步價就很高。
264日元對換人民幣多少錢
日本語言學校費用:學費:一年約75萬日元,約4.6萬人民幣,生活費:一年約70萬日元,約4.2萬人民幣,住宿費:雙人間,一年約50萬日元,約3萬人民幣普通消費者,一年合計:13萬人民幣
關于兼職日本規(guī)定,一周學生兼職時間:28小時以內
時薪:900-1200日元,最低約60元一小時
一個月兼職100小時,6000多人民幣但:學習太忙的話,建議一個月兼職時間減少,以免耽誤學習
大日本五錢現在值多少錢
明治三十九年~大正六年發(fā)行的銀五十錢發(fā)行量大且留存量也很大。這中間最值錢的應該是大正元年和大正四年的。市場價約100~1000日元,大約6~60人民幣左右。
日本一碗面要多少錢日元
你要看什么面,如果是普通拉面的話300多,如果是高檔拉面1000多,當然都是日元。折合人民幣18-60元之間,還是挺貴的,我們這里大碗拉面6塊錢一碗,雞蛋1元。
日本老人的退休金大概是多少呢
人盡皆知,日本已經進入老齡化社會,根據勞動省發(fā)布的數據,截止2020年9月份,65歲以上老人超過3610萬人,占總人口28.7%的比例,老齡化程度居全球之首。另外,日本全社會還面臨著低欲望、低生育率的問題,按照這個趨勢,有專家預測到2040年時,日本65歲以上老齡人口的占比將高達3成以上。
老齡化嚴重、勞動力不足,雙重壓力下,日本成為全球養(yǎng)老壓力最大的國家。根據2019年聯合國經濟和社會事務部公布的數據,日本的“老年撫養(yǎng)比”是1.8:1,也就是說平均1.8個25-64歲的人贍養(yǎng)一個65歲以上的老年人,這一數值全球最低,由此可見日本養(yǎng)老壓力之大。
日本老人的退休金是多少?在日語里,沒有“養(yǎng)老金”或“退休金”一說,他們的說法是“年金”。
日本的養(yǎng)老金制度可以追溯到二戰(zhàn)之前,此后的70多年時間里不斷地完善,目前形成了三大支柱,即基礎養(yǎng)老金、厚生年金、儲蓄年金,三大支柱針對不同的參保人群,退休后年金的發(fā)放水平也存在較大的差異:
一:基礎養(yǎng)老金
首先是“基礎養(yǎng)老金”,又稱為“國民年金”,針對的參保人群是20歲-60歲之間的人群,且是強制性的,無論是農民、自營者、學生還是家庭主婦、個體工商戶,達到20歲時都需要強制繳納。不過日本法定退休年齡65周歲,當達到60歲時可以繼續(xù)選擇自愿繳納,以此提高退休后的養(yǎng)老金水平。
“基礎養(yǎng)老金”按月固定繳費16900日元,左右約合人民幣955元。其中農民、自營者、學生等需要自費全額繳納,有點類似于我們的“靈活就業(yè)者”;公務員、企業(yè)職員的繳費來源是各自負擔一半;另外,對于職員的無業(yè)配偶,繳費來源于有工作的一方,且有工作的一方全額繳納。
當繳費到60歲之后,是否繼續(xù)繳費出于自愿,65歲開始領取“養(yǎng)老金”,平均每月6.5萬日元(5萬-7萬日元之間),約合人民幣3500元/月。這個水平相較于日本的物價來說并不高,這也就是為什么不少七八十歲的日本老人還出門找工作的原因。
“基礎養(yǎng)老金”(國民年金)
二:厚生年金
“厚生年金”針對的是公務人員和企業(yè)職員,這里插入一個“知識點”,在2015年之前,日本有專門針對公務員人員的“共濟年金”,不過2015年與厚生年金并軌了,公務員和企業(yè)雇員在養(yǎng)老形式上不再有差異。
厚生年金按照每月固定工資的18.3%繳費,個人和企業(yè)各自負擔一半,而且繳費基數也有上下限的限制,上限是62萬日元、下限是9.8萬日元(隨著經濟發(fā)展水平的提高而調整),有點類似于我國的60%-300%的繳費基數。
參繳“厚生年金”的公務人員和企業(yè)職員在退休后能領到的“養(yǎng)老金”要高于參繳“基礎養(yǎng)老金”的農民、個體工商戶和家庭主婦,前幾年的平均水平大概是91716日元,也就是約合人民幣5181元。當然,如果繳納基數再高一些,養(yǎng)老金水平也會更高,因人而異。
上文我們說到企業(yè)職員和公務人員也需要繳納“基礎養(yǎng)老金”,所以他們退休后可以拿到兩部分養(yǎng)老金,即“基礎養(yǎng)老金”3500元左右、厚生年金5000多元,合計八九千元,大概相當于我國機關事業(yè)單位退休人員的養(yǎng)老金水平。
三:儲蓄年金
“儲蓄年金”即“國民年金基金”,區(qū)別于“基礎養(yǎng)老金”的強制性參保,儲蓄年金是完全自愿性的,有點類似于我國一些企業(yè)設置的“企業(yè)年金”,作用是“補充養(yǎng)老”。
“儲蓄年金”在繳費上全部由個人出資,參保人有點類似于“強制性儲蓄”的意思,等到退休時再按月領取。
儲蓄年金雖然可以作為“補充養(yǎng)老”之用,但是參保覆蓋率并不高,2017年的時候大概只有60萬人參保,絕大部分人的養(yǎng)老金還是來自于“基礎養(yǎng)老金”或“厚生年金”。
綜上所述,對于個體工商戶、普通經營者、農民和家庭主婦來說,養(yǎng)老金水平并不高,一個月大概折合人民幣也就三四千元的水平;企業(yè)職員和公務人員因為有基礎養(yǎng)老金和厚生年金的雙重加持,所以養(yǎng)老金水平相對較高,平均水平在萬元人民幣左右。
不過別看養(yǎng)老金能達到萬元水平,日本的物價是非常高的,比如2020年日本25-29歲之間的年輕人中,有1/3的人年收入水平在200萬日元到239.9萬日元之間,折合為人民幣是9400元-1.13萬元,看上去收入很高,但實際上物價水平也高,一年到頭存不下什么錢。
退休的老年人也是如此,如果養(yǎng)老金夠用,就不會出現那么多退休后還出來找工作的老年人了。
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